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没有离职证明，新公司的社保能正常交吗如何提高员工的工作责任心上司让给没有参加疫情工作的人员出具其参加工作的证明，怎么办？慢性病申请证明如何办理？没有离职证明，新公司的社保能正常交吗感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，没有离职证明新公司的社保可以正常交纳吗？这个离职证明其实并不是决定你和原工作单位解除劳动合同社保转系转移的一个重要条件，实际上新工作单位能不能够正常的给你缴纳社保，首先要在于你的社保关系，有没有能够正常的转移到自己的新工作单位来，这是最重要的一点，如果说社保关系能够转移到新的工作单位，那么对于你来说肯定是能够来缴纳社保待遇的。
或者说还有一种情形，就是说你跨城市或者是跨省区更换工作单位，那么即便是自己的社保关系没有及时的转移过去的话，因为由于是不是在同一个地区参保，所以说能够重新建立自己的社保关系，所以说也是可以来正常交费的，只不过就是即便是重新建立自己的社保关系，也需要将你之前原工作单位的社保关系转移到新的工作单位继续参保，这样的话才可以正常的进行交费。
所以说，对于我们来讲，离职证明并不是缴纳社保待遇的重要依据，而是转移自身的社保关系才是重要的依据，那么在转移社保关系之前，必须要跟原工作单位解除劳动合同，必须由原工作单位做一个减员之后，那么才可以正常的转移自己的社保关系，所以说这样的一个流程才是我们正常通过新单位来缴纳社保待遇的一个流程，而并不是说持有离职证明就可以缴纳社保。
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如何提高员工的工作责任心1、责任教育，首先引导人们树立正确的世界观价值观和人生观，其次培养勇于负责敢于负责的精神
2、强化责任意识教育，不断提升工作自觉性
3、健全责任管理制度，全面增强制度保障性
4、完善责任监督机制，继续提升监管能力
上司让给没有参加疫情工作的人员出具其参加工作的证明，怎么办？无论如何，都是对真正参加防疫工作人员的亵渎。现在看，可能这个人不一定能得到什么好处（这次可能不敢直接去领防疫补助），但几年后，可能会因档案里有此次防疫工作经历而得到好处，比如晋升职务等。
慢性病申请证明如何办理？谢谢邀请！不需要自己写申请。
根据楼主的描述，办理慢性病卡不需要自己写申请，根据我的说法往下看：
1、针对参加医疗保险和城乡医疗保险的患者，均可提出申请；
2、患者在门诊二甲医院长期使用专门一种或二种病情的专用门诊病历卡；
3、同一种或二种病情住院两次以上的病历，最近一次出院单连同住院副主任医师以上医师诊断证明单；
4、慢性病主要是考虑到患者长年需要服药，但又不需要住院，而且病慢性病的药又比较贵；
5、慢性病种类药品扩大到27类，具体病种自己查询网络。如须要详细资料可以查询本人2月9日回答。
经门诊副主任医师以上诊断，确认自己属于慢性病的患者，或者住院医师诊断的慢性病须要长期口服药的。
征得科主任医生同意后，到医院医务科领取《慢性病申请表》，申请表内容除自己填写姓名、家庭常住地址、居民身份证号以外。其他全部由副主任医师以上医生填写，并附上慢性病属实意见，然后到当地社保局设在二甲医院办事处的地方加盖公章《乡镇卫生院未授权》。
办妥后，直接将《慢性病申请审批表》送到当地社保局医保中心，记住携带二张一寸彩色照片，居民身份证原件及复印件。整个办证过程医院、社保局医保中心不收取任何费用。大约不超过10天，就可以到社保局医保中心领取慢性病卡。整个办理慢性病卡时间包括在医院不超过一小时就能办结。慢性病核定的金额是根据自己的病情而定，本人亲身体会办理慢性病卡经历共大家分享，我是2型糖尿病+2型高血压患者，每年核准2型糖尿病用药6000元+2型高血压1000元，总共全年7000元/人。
《假设：我用ⅩX胰岛素没有办卡之前74.8元/支，办卡后只要30.4元/支，同时慢性病卡还可以买糖尿病辅助药，特别生物化验收费相当便宜，只收取30%费用》。如果慢性病卡借给他人使用，一经查出会取消慢性病卡资格。
但是慢性病卡的余额未用完，年终结束会一次性清零，不转入下一年度使用。有慢性病卡基本上解决了吃不起药、看不起病的基本情况。
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